偷拿老板钱算什么行为

结论：
偷拿老板钱数额小未达立案标准属违反治安管理行为，数额达立案标准构成盗窃罪，两者处罚不同。
法律解析：
根据法律规定，偷拿老板钱行为性质因金额而异。若金额小未达当地盗窃罪立案标准，按《治安管理处罚法》，会面临五日到十五日拘留及相应罚款。若金额达到立案标准，依据《刑法》，会以盗窃罪论处，根据不同金额区间有不同量刑，如数额较大处三年以下有期徒刑等。这体现了法律对不同程度盗窃行为的区别对待和惩处。如果对这类法律问题存在疑问，或者在实际生活中遇到相关纠纷，可向专业法律人士咨询。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
1.偷拿老板钱的行为性质需根据数额判断。数额未达当地盗窃罪立案标准的，属违反治安管理行为；达到立案标准的，则构成盗窃罪。
2.对于未达立案标准的偷拿行为，依据《治安管理处罚法》，会处五日以上十日以下拘留，可并处五百元以下罚款；情节较重的，处十日以上十五日以下拘留，可并处一千元以下罚款。
3.构成盗窃罪的，依《刑法》，盗窃数额较大，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或单处罚金；数额巨大或有其他严重情节，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或有其他特别严重情节，处十年以上有期徒刑或无期徒刑，并处罚金或没收财产。
4.建议老板加强财务管理和安全防范，如安装监控设备、设置专人管理财务等。同时，员工应遵守法律法规和职业道德，杜绝此类行为。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
法律分析：
（1）偷拿老板钱行为性质依数额不同有别。数额未达当地盗窃罪立案标准时，属于违反治安管理行为，会依据《治安管理处罚法》，被处五日到十日拘留，可并处五百元以下罚款；情节较重的，处十日到十五日拘留，可并处一千元以下罚款。
（2）若偷拿数额达到当地盗窃罪立案标准，就构成盗窃罪。按照《刑法》规定，数额较大的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或单处罚金；数额巨大或有其他严重情节的，处三年到十年有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或无期徒刑，并处罚金或没收财产。

提醒：偷拿老板钱无论数额大小都可能面临法律后果，不同地区立案标准有差异，建议遇到相关情况咨询专业分析。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
（一）如果发现他人偷拿老板钱，老板可以先尝试与偷拿者沟通协商，要求其归还钱款，避免矛盾激化。
（二）若沟通无效，对于数额较小未达立案标准的情况，老板可向公安机关报案，由警方依据《治安管理处罚法》处理。
（三）若偷拿数额达到当地盗窃罪立案标准，老板应及时保留相关证据，如监控视频、财物账目等，配合警方进行调查，依法追究偷拿者的刑事责任。

法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百六十四条规定，盗窃公私财物，数额较大的，或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
偷拿老板钱通常属于盗窃。
若数额小，未达当地盗窃罪立案标准，属违反治安管理行为。依《治安管理处罚法》，会处5-10日拘留，可并处500元以下罚款；情节重的，处10-15日拘留，可并处1000元以下罚款。
若数额达到立案标准，构成盗窃罪。按《刑法》，数额较大，处3年以下徒刑等；数额巨大等，处3-10年徒刑并处罚金；数额特别巨大等，处10年以上徒刑或无期，并处罚金或没收财产。